Equidad, Diversidad e Inclusión
Ofrecemos soluciones a la medida para organizaciones responsables que busquen consolidar o transformar su cultura laboral como estrategia de competitividad, a través de la promoción de la equidad de género, la diversidad de su personal, y la inclusión plena de cada uno de sus colaboradores-as.
Capacitación para todos los niveles de la empresa
Conceptos básicos y avanzados de género, diversidad e inclusión
Lenguaje incluyente como herramienta de combate a la discriminación
Curso especializado para reclutamiento y selección de personal incluyentes
Prejuicios cognoscitivos inconscientes (Unconscious Bias)
Consultoría para procesos de Recursos Humanos
Aplicación de encuestas sobre clima laboral
Análisis de segregación salarial y ocupacional
Desarrollo de políticas y procedimientos en reclutamiento, selección y desarrollo de personal
Creación de ERG´s (Employee Resource Groups)
Establecimiento de programas de mentoría y coaching
Comunicación y sensibilización interna y externa
Asesoría para obtención de certificados y distintivos
Norma de Igualdad Laboral (STPS)
Empresa Familiarmente Responsable (STPS)
Empresa Incluyente (STPS)
EDGE Certification (WEF)
WEP´s Women Empowerment Principles (ONU)
Estándar SA8000 (SAI)
Asesoría para el cumplimiento de requisitos relacionados con el personal, derechos humanos o equidad de género de cualquier postulación o certificación de Responsabilidad Social, Equidad, Diversidad e Inclusión.
Preparación para auditorías
Diagnósticos organizacionales
Estudios de accesibilidad de instalaciones
Estudios de factibilidad de inclusión de personal con discapacidad
Reportes de cumplimiento
Auditorías y Pre-Auditorías en estándares de equidad, diversidad e inclusión